Sau kỳ nghỉ Tết, việc khởi động lại tinh thần làm việc tích cực cho đội ngũ nhân sự là yếu tố quan trọng với mọi doanh nghiệp. Một món quà tặng nội bộ đầu năm tuy nhỏ nhưng mang giá trị tinh thần lớn, giúp nhân viên cảm nhận được sự quan tâm, đồng hành và định hướng gắn bó lâu dài. Xu hướng quà tặng nội bộ hiện nay tập trung vào sự thiết thực, tinh tế và phù hợp sử dụng hằng ngày trong môi trường công sở.
1. Lợi ích khi doanh nghiệp tặng quà nội bộ đầu năm
Quà tặng nội bộ đầu năm không đơn thuần là một món quà vật chất, mà còn mang nhiều giá trị tinh thần. Khi được trao đúng thời điểm, quà giúp nhân viên cảm nhận rõ sự trân trọng từ doanh nghiệp, từ đó tạo động lực làm việc ngay từ những ngày đầu năm.
Bên cạnh đó, quà tặng nội bộ còn góp phần gắn kết tập thể sau kỳ nghỉ dài, xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực và đồng bộ. Những món quà có in logo, thông điệp năm mới cũng giúp tăng nhận diện thương hiệu nội bộ một cách tự nhiên, không gượng ép.
2. Gợi ý quà tặng nội bộ đầu năm thiết thực và ý nghĩa
2.1. Quà tặng văn phòng thiết thực
Các sản phẩm văn phòng luôn nằm trong nhóm quà tặng doanh nghiệp được ưa chuộng bởi tính ứng dụng cao.
- Sổ tay và bút ký: những vật dụng gắn liền với công việc hằng ngày, dễ cá nhân hóa bằng logo hoặc thông điệp đầu năm.
- Lịch để bàn hay lịch gỗ: không chỉ hỗ trợ quản lý thời gian mà còn mang ý nghĩa khởi đầu mới, kế hoạch mới.
- Chuột máy tính và pad chuột cũng là lựa chọn thực tế, giúp thương hiệu xuất hiện thường xuyên trên bàn làm việc của nhân viên.
2.2. Bình nước, cốc cá nhân in logo
Trong xu hướng đề cao sức khỏe và thói quen làm việc lành mạnh, bình giữ nhiệt, cốc nhựa hoặc ly thủy tinh cá nhân đang trở thành quà tặng nội bộ rất được yêu thích. Những sản phẩm này dễ sử dụng tại văn phòng, có thể mang theo hằng ngày và đặc biệt phù hợp để in logo thương hiệu. Việc nhân viên sử dụng bình nước, cốc cá nhân còn giúp doanh nghiệp truyền tải thông điệp quan tâm đến đời sống và sức khỏe một cách tinh tế.
2.3. Quà tặng tiện ích – đời sống
Các sản phẩm tiện ích như ô dù, áo mưa hay túi vải, balo nhẹ mang tính ứng dụng cao trong sinh hoạt hằng ngày. Đây là nhóm quà tặng nhân viên dễ triển khai cho số lượng lớn, chi phí hợp lý nhưng lại tạo được sự gần gũi. Khi được thiết kế đồng bộ với logo doanh nghiệp, những món quà này giúp thương hiệu hiện diện một cách tự nhiên trong đời sống của nhân viên.
2.4. Giftset đồng bộ cho nhân viên
So với quà tặng đơn lẻ, giftset đồng bộ luôn mang lại cảm giác chỉn chu và có giá trị cao hơn. Các combo như sổ – bút – bình nước hoặc bộ quà văn phòng đầu năm được thiết kế trong hộp quà đồng bộ nhận diện thương hiệu sẽ giúp quà tặng nội bộ trở nên chuyên nghiệp, phù hợp cho các dịp kickoff đầu năm hoặc sự kiện nội bộ quan trọng.
3. Những lỗi cần tránh khi chọn quà tặng nội bộ đầu năm
Để quà tặng phát huy đúng giá trị, doanh nghiệp cần lưu ý:
- Chọn quà mang tính hình thức, ít sử dụng
- Cá nhân hóa quá phô trương, kém tinh tế
- Chất lượng không đồng đều giữa các sản phẩm
- Đặt hàng gấp gáp, thiếu chủ động về thời gian
4. Đặt quà tặng nội bộ đầu năm số lượng lớn – Giải pháp cho doanh nghiệp
Để triển khai quà tặng nội bộ hiệu quả, doanh nghiệp nên lựa chọn đơn vị có kinh nghiệm và giải pháp trọn gói. Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quà tặng, Cao Minh Gift đảm bảo đáp ứng nhu cầu của các doanh nghiệp, tổ chức với các dịch vụ:
- Tư vấn quà tặng phù hợp ngân sách và văn hóa doanh nghiệp
- Thiết kế – in logo – đóng gói đồng bộ
- Đảm bảo tiến độ, chất lượng khi đặt số lượng lớn
Liên hệ hotline để được báo giá và tư vấn chi tiết bạn nhé!
